تشريح برنامه هاي پيش روي مرکز انتظام ناجا / انعقاد تفاهم نامه با مرکز فني و حرفه اي کشور

خبرگزاري آريا- رئيس مرکز انتظام ناجا برنامه هاي پيش روي اين مرکز را تشريح و اولويت ها را برشمرد و گفت: تغيير در نوع پوشش و ظاهر کارکنان موسسات انتظام در دستور کار است.
به گزارش خبرگزاري آريا به نقل از پايگاه خبري پليس، سردار “سيروس فتحي” در تشريح برنامه‌هاي پيش روي مرکز انتظام در سال جاري اظهار کرد: اجراي سامانه‌هاي الکترونيکي هوشمند، برقراري ارتباط “بي‌سيم” ميان مؤسسات انتظام مرکز (تهران) با ساير مراکز انتظام در استان‌ها و در نهايت برقراري رابطه بي‌سيم، برخط، مستقيم و سراسري در کل ساختار از جمله مهم‌ترين برنامه‌هاي اولويت دار در سال جاري است.
وي اقدام بعدي مرکز را در سال جاري مشخص کردن “نوع” و “شکل” لباس کارکنان موسسات انتظام عنوان و بيان کرد: در گذشته همه کارکنان موسسات حفاظتي و انتظامي صرفا يک نوع پوشش داشتند که با بررسي‌هاي کارشناسي و مطالعه تطبيقي با ساير کشورها، در نهايت 6 نوع پوشش براي موسسات با توجه به ماموريت ‌آنها طراحي شد که 5 دست از پوشش‌ها سراسري و يک دست از آنها به صورت محلي و در سواحل شمالي و جنوبي استفاده خواهد شد.
اين مقام ارشد انتظامي توجه به مسائل مالي موسسات را از ديگر اقدامات مرکز انتظام در سال جاري برشمرد و تصريح کرد: با رايزني‌هاي انجام شده اين امکان فراهم شد که در سال جاري 100 ميليارد ريال اعتبار و تسهيلات براي تجهيز و بهبود وضعيت اين موسسات اختصاص داده شود و سهم هر مؤسسه نزديک به يک ميليارد ريال خواهد بود و اميدواريم که در سال‌هاي آينده اين مبلغ افزايش يابد.
وي ادامه داد: امکان ديگري که امسال فراهم شده است تفاهم‌نامه مرکز انتظام با سازمان فني و حرفه‌اي کشور است مبني بر اينکه کارکنان اين موسسات که مدرک ديپلم دارند در صورت گذراندن بيش از يک دوره خدمت سالم و بدون مشکل و گذراندن آموزش‌هاي مشخص شده و دريافت صلاحيت‌هاي لازم از مرکز انتظام و پليس پيشگيري مي توانند مدرک فوق ديپلم خود را در همين زمينه تخصصي دريافت کنند.
اين مقام ارشد انتظامي در ادامه با اشاره به آيين نامه 122 که درباره وظايف و اختيارت موسسات حفاظتي و مراقبتي است، افزود : اصلاح اين آيين نامه يکي از دستاوردهاي مرکز انتظام در سال گذشته است، اين آيين‌نامه نزديک به 12 سال بدون تغيير باقي مانده بود و نياز به تحولاتي داشت که با بهره‌گيري از حضور کارشناسان حقوقي خبره و همچنين در نظر گرفتن دگرگوني‌ها در يک دهه گذشته موفق شديم که اين آيين‌نامه را مناسب با شرايط و نيازهاي روز ويرايش کرده و به تاييد فرمانده ناجا، رئيس پليس پيشگيري و تصويب ستاد کل نيروهاي مسلح برسانيم.
رئيس مرکز انتظام ناجا تعيين تکليف مسئله مجوز حمل سلاح براي کارکنان مؤسسات را نيز يکي ديگراز اقدامات اين مرکز برشمرد و گفت : تجهيز سلاح براي برخي از کارکنان مؤسسات حفاظتي و مراقبتي در آيين‌نامه پيش‌بيني شده بود که ما توانستيم با پيگيري‌هاي مستمر براي سه گروه از کارکنان اين موسسات که شرايط و وظايف ويژه‌اي داشتند زير نظارت و آموزش دقيق نيروي انتظامي مجوز حمل سلاح دريافت کنيم.
وي اضافه کرد: نخستين گروه از اين افراد مجاز به حمل سلاح در موسسات مرکز انتظام، بسيجيان آموزش ديده هستند که زير نظر سپاه پاسداران انقلاب اسلامي آموزش دقيق و کاملي ديده‌اند، دومين گروه نظاميان بازنشسته هستند که در دوران خدمت خود حق حمل سلاح داشتند و گروه سوم کارکنان نيروهاي مسلح به ويژه نيروي انتظامي هستند که در شيفت فراغت خود در اين موسسات اشتغال به کار دارند که البته همه اين گروه ها بايد زير نظر پليس پيشگيري آموزش‌هاي لازم را بار ديگر گذرانده و شرايط جسمي، رواني و سلامت لازم براي تحويل سلاح در آنها بررسي شود.
سردار فتحي در اختيار گذاشتن تجهيزات و لوازم دفاع شخصي را از ديگر اقدامات مرکز انتظام برشمرد و گفت: اين تجهيزات براي برخي از شهروندان داراي مشاغل و شرايط خاص از طريق مرکز انتظام قابل دسترس بوده و اين عزيزان مي توانند در صورت دارا بودن شرايط لازم و همچنين داشتن صلاحيت‌هاي رواني و جسماني از اين لوازم بهره‌برداري کنند.