مشمولان کدام خانواده‌ها از سربازی رفتن معاف شدند؟
نمایندگان موادی از لایحه حقوق افراد دارای معلولیت را مصوب کردند.
نمایندگان در جلسه علنی امروز(چهارشنبه 6دی) قوه مقننه در جریان رسیدگی به لایحه حقوق افراد دارای معلولیت ماده 26 این لایحه را تصویب کردند.
در ماده 26 این لایحه آمده است: پنجاه‌درصد(50%) حقوق و مزایا یا دستمزد مشمول مالیات یکی از اولیاء افراد دارای معلولیت خیلی شدید و شدید مادامی که مسؤولیت پرداخت هزینه های مترتب بر معلولیت فرد بر عهده اولیاء است از پرداخت مالیات معاف است. گواهی تأیید نوع و شدت معلولیت افراد مشمول این ماده از سوی کمیسیون پزشکی تشخیص نوع و شدت معلولیت سازمان ارائه
خواهد شد.
در تبصره این ماده ذکر شده: آیین نامه اجرائی این ماده توسط وزارت امور اقتصادی و دارایی و وزارت ظرف مدت شش‌ماه پس از ابلاغ این قانون تهیه می شود و به تصویب هیئت وزیران می‌رسد.
براساس این گزارش همچنین نمایندگان با 184 رای موافق، 4 رای مخالف، 3 رای ممتنع از مجموع 223 نماینده حاضر در صحن علنی مجلس ماده 27 این لایحه را به شرح زیر مصوب کردند:
ماده27: یکی از فرزندان اولیائی که خود ناتوان و معلول بوده (هر دو یا یکی از آنها‌معلول باشد) و یا حداقل دو نفر از فرزندان آنها ناتوان و معلول باشد از انجام خدمت‌وظیفه عمومی معاف می‌گردد.
در تبصره ماده 27 آمده است: همسرانی که زن ناتوان و معلول خود را سرپرستی می‌نمایند مادامی که‌سرپرستی همسر ناتوان و معلول را برعهده داشته باشند از انجام خدمت وظیفه عمومی معاف می‌گردند.
نمایندگان با 184 رای موافق، 9 رای مخالف، 6 رای ممتنع از مجموع 222 نماینده حاضر در صحن علنی مجلس با تصویب ماده 28 این لایحه موافقت کردند.
در ماده 28 این لایحه ذکر شده: دولت مکلف است کمک‌هزینه معیشت افراد دارای معلولیت بسیار شدید و یا شدید فاقد شغل و درآمد را به میزان حداقل دستمزد سالانه تعیین و اعتبارات لازم را در قوانین بودجه سنواتی کشور منظور نماید.
بانوان کارمند دارای همسر یا فرزند معلول به شرط نگهداری فرد دارای معلولیت در منزل (با تأیید سازمان) از تسهیلات مقرر در قانون خدمت نیمه وقت بانوان ( مصوب 10/9/1362) و اصلاحات و الحاقات بعدی آن با استفاده از حقوق و مزایای کامل بهرهمند خواهند شد.
به گزارش ایسنا ،کارمندان مرد دارای همسر معلول یا دارای فرزند معلول تحت سرپرستی و فاقد مادر به شرط نگهداری فرد دارای معلولیت در منزل (با تأیید سازمان) با یک‌چهارم کسر ساعات کار هفتگی، از حقوق و مزایای کامل استفاده خواهند نمود.
