جزئیات جدید از همسان سازی حقوق بازنشستگان

برای بازنشستگانی که در حال حاضر حداقل حقوق را دریافت می‌کنند، افزایشی معادل ۴۵ درصد نسبت به حقوق سال ۱۴۰۳ در نظر گرفته شده است. این گروه از بازنشستگان علاوه بر افزایش درصدی، از مزایای حمایتی دیگری نیز بهره‌مند خواهند شد که شامل مبلغ ثابتی معادل ۷۱۶ هزار تومان تحت عنوان “حق حفظ قدرت خرید” می‌شود.

در مورد سایر بازنشستگان که حقوقی بالاتر از حداقل دریافت می‌کنند، میزان افزایش حقوق ۳۲ درصد تعیین شده است. برای این گروه، محاسبه حقوق جدید با فرمول پیچیده‌تری انجام می‌شود که شامل مراحل زیر است:

محاسبه پایه حقوق جدید با در نظر گرفتن مبلغ همسان‌سازی سال قبل

اعمال افزایش ۳۲ درصدی بر این پایه

افزودن مبلغ ثابت ۹۳۰ هزار تومان

محاسبه ضریب حقوق جدید بر اساس حداقل دستمزد سال ۱۴۰۳

اعمال مرحله دوم همسان‌سازی حقوق

بازنگری و تعدیل کلیه مزایای جانبی

مزایای جانبی که برای تمامی بازنشستگان در نظر گرفته شده شامل کمک هزینه عائله‌مندی، کمک هزینه اولاد، کمک هزینه معیشت، کمک هزینه مسکن و حق سنوات می‌شود. میزان هر یک از این کمک‌ها متناسب با افزایش حقوق پایه تعدیل خواهد شد.

سازمان تأمین اجتماعی تأکید کرده است که این افزایش حقوق با هدف جبران بخشی از اثرات تورم و بهبود وضعیت معیشتی بازنشستگان طراحی شده است. پرداخت حقوق جدید از ابتدای سال ۱۴۰۴ آغاز شده و بازنشستگان می‌توانند افزایش حقوق خود را از اولین پرداخت فروردین ماه مشاهده کنند.

همچنین این سازمان اعلام کرده که برای پاسخگویی به سؤالات بازنشستگان، خطوط ویژه ارتباطی و مراکز مشاوره در سراسر کشور فعال شده‌اند. بازنشستگان می‌توانند برای دریافت اطلاعات دقیق‌تر درباره میزان افزایش حقوق شخصی خود به سامانه الکترونیکی سازمان تأمین اجتماعی مراجعه یا به شعب این سازمان در شهرهای مختلف مراجعه کنند.